Werkkostenregeling (WKR)

De werkkostenregeling (WKR) biedt werkgevers de mogelijkheid om een deel van de fiscale loonsom te gebruiken voor onbelaste vergoedingen en verstrekkingen aan werknemers.

Vanaf 2027 wordt de vrije ruimte verhoogd:

· 2,16% over de eerste € 400.000 van de fiscale loonsom (was 2%).

· 1,18% over het bedrag boven € 400.000. Dit percentage blijft ongewijzigd.

Daarnaast zijn er naar aanleiding van de evaluatie van de WKR nog geen besluiten genomen over enkele aanbevelingen:

· Thuiswerk- en reiskostenvergoeding: het blijft niet mogelijk om voor dezelfde dag beide vergoedingen onbelast te verstrekken.

· Gebruikelijkheidsgrens: de grens van € 2.400 per werknemer per jaar blijft ongewijzigd.

· Diensttijdvrijstelling: deze blijft voorlopig bestaan. Bij een dienstjubileum van 25 of 40 jaar mag de werkgever eenmalig een onbelaste uitkering geven van maximaal één bruto maandsalaris.